2023. 5. 30 종로구 가로정비 기간제근로자(1명) 하반기 추가 채용을 합니다.

 

 

2023. 5. 30 종로구 가로정비 기간제근로자(1명) 하반기 추가 채용을 합니다.

 

서울특별시 종로구 가로정비 단속업무를 위한 2023년도 하반기 「기간제 근로자 채용 계획」에 참여할 근로자를 다음과 같이 모집 공고합니다.

 

 

 

 

1. (추가)채용인원 : 1명

○채용분야 : #가로정비단속원

 

2. 응시 자격기준

가. 2003. 5. 30. 이전 출생(만20세 이상) ~ 1963. 5. 30. 이후(만60세 이하)인 신체 건강한 남성

이며, 다음 각 호에 해당 되지 않는 사람(지방공무원법 제31조 결격사유 대상이 아닌자)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

9. 정신질환자(알콜 및 약물 질환 포함)

10. 기타 사회 통념상 직무수행이 부적절한 사람

11. 종로구 및 서울시(자치구 포함)에서 상용직, 기간제근로자 등으로 근무하면서 근무 불성실자로 지적되 채용불가 통보를 받았거나 해고된 경력이 있는 사람

12. 채용관련 서류 허위제출자

※ 응시원서나 이력서 허위작성, 기재착오 또는 증빙서류 위·변조, 미제출 등으로 인한 불합격 조치에 대한 책임은 지원자 본인에게 있음

※ 최종 합격자라도 위의 채용 결격사유에 해당하는 경우 합격을 취소 할 수 있음

나. 운전면허 1종 보통 이상을 소지한 자로서 2.5톤 트럭 운전이 가능한 자(운전필수)

다. 서울시 거주자

 

 

 

 

3. 우대사항

○ 공고일 현재 종로구에 1년 이상 주민등록이 되어 있는 자

○ 물류, 유통 현장 작업 업무 관련 경력 1년 이상(재직증명서 제출)

 

4. 업무내용

업 무 명	근 무 내 용
불법 적치물 정비 및 가로정비 단속	○ 승합차, 화물차(2.5t) 운전 필수 ○ 노점 및 노상 적치물 정비(수거, 운반 등) 등

 

 

5. 임금 및 근로조건

가. 임금조건

○ 기 본 급 : 2023년 기간제근로자 생활임금제 계획(안) 적용

- 일급 89,256원(11,157원(시급), 2023년 종로구 생활임금제 일급 적용)

- 시간외 근무 수당 16,735원, 휴일근무 수당 133,884원

- 4대 보험금 및 소득세, 지방소득세 공제 후 지급

※ 가족수당, 명절휴가비는 지급 대상에서 제외됨

나. 근로기간 : 2023. 6. 26.(월) ~ 2023. 12. 31.(일)

다. 근 로 일 : 평일 8시간 주(40시간) 근무 (단, 업무상 필요에 따라 토·일·공휴일 및 야간에

근무해야 하며, 야간 및 휴일근무수당 지급)

라. 기타 사항은 근로기준법에 정한 바에 따름

 

 

6. 응시원서 접수

가. 접수기간 : 2023. 6. 5.(월) ~ 6. 9.(금) 09:00 ~ 18:00 (4일간)

점심시간 12:00~13:00 및 현충일 제외

나. 접수장소 : 종로구 건설관리과 가로시설정비팀 (종로구청 임시청사 10층)

다. 접수방법 : 응시자 본인 방문접수에 한함 (우편 ․ 팩스 접수 절대 불가)

라. 구비서류 : ① 응시원서 1부

② 이력서 1부

③ 주민등록등본 1부

④ 구직등록필증 1부[종로구 일자리플러스센터(2층)에서 발급 가능 ☎02-2148-3958~3959]

⑤ 운전면허증(지참) 사본

⑥ 개인정보 수집 동의서

⑦ 물류, 유통 현장 작업업무 관련 경력(재직)증명서(해당자에 한함)

※ 접수창구가 혼잡할 것으로 예상되오니, 사전 인터넷(종로구청 홈페이지 고시 공고란)에서

응시원서 양식을 다운로드 후 구비서류 작성후 제출하여 주시기 바랍니다.

 

7. 전형방법

서류심사 → 면접심사(서류심사 통과자)

 

 

 

 

8. 채용일정

추진내용	추진일정	장 소	비고
공 고 기 간	2023. 5. 30.(화) ~ 2023. 6. 9.(금)	종로구 홈페이지 게시 (http://www.jongno.go.kr)
응시원서 접수	2023. 6. 5.(월) ~ 6. 9.(금) 09:00 ~ 18:00, 점심시간 12:00~13:00 제외 6일 현충일 제외	종로구청 임시청사 10층 건설관리과	방문접수 (우편, 팩스접수 불가)
1차 서류심사 합격자 통보	2023. 6. 13.(화)	종로구 홈페이지 게시	합격자 개별통보
2차 면접심사	2023. 6. 15.(목)	종로구청 임시청사 10층 합동상황실	장소 변경가능
최종 합격자 결정	2023. 6. 19.(월)	종로구 홈페이지 게시	합격자 개별통보

※ 상기 일정은 사정에 의해 변경될 수도 있습니다.

 

9. 기타사항

가. 우편ㆍFAX 접수는 받지 않으며, 불합격자의 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 합격자 발표일 이후 14일부터 180일까지 반환 청구 가능하며 기간 경과 후 직권으로 파기합니다.

나. 채용 시 채용건강진단서(보건소 및 병원 발행)를 제출합니다.

다. 제출된 서류에 기재된 사항이 허위일 경우 합격을 취소합니다.

라. 응시서류상 기재착오 또는 누락이나 연락불가 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.

마. 응시원서를 제출하고 응시표을 교부받지 아니하거나, 분실한 자는 반드시 면접심사 전까지 재교부 받아야 응시할 수 있습니다.(응시표가 없으면 면접 심사에 참여할 수 없습니다.)

바. 시험일정 및 면접전형과 채용인원은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

사. 합격자는 개별 통지하며 전화 불통 시 문자 전송 예정입니다.

아. 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등으로 결원이 생길 경우 차순위로 성적이 우수한 사람을 추가

합격자로 결정할 수 있습니다.(동점자가 있을 경우 1. 종로구 구민, 2. 연장자 순으로 우선 채용)

자. 기타사항은 #종로구 건설관리과[☎02-2148-3146]로 문의하시기 바랍니다.

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출처

 

채용공고

채용공고

www.jongno.go.kr

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